与旅行社签订合同应包括哪些内容
现在暑假就要到了,很多家长都希望带着孩子出门旅游,放松一下.也有很多单位会在这个时间段安排员工休年假,这样一来,外出旅游的人就为增多.随着旅游人员的增多,就涉及到要与旅行社签订旅游合同. 对于旅游合同的内容通常是由旅行社制定的格式合同,但这类合同应当具有一定标准的内容,以保证把旅游其间可能遇到的问题涵盖在合同里.这里主要应当包括以下几项合同条款: 1)旅行社的名称及其经营范围、地址、联系电话和旅行社业务经营许可证编号: 2)旅行社经办人的姓名、联系电话; 3)签约地点和日期; 4)旅游行程的出发地、途经地和目的地; 5)旅游行程的交通、住宿、餐饮服务安排及标准; 6)旅行社统一安排的游览项目的具体内容及时间; 7)旅游者自由活动的时间和次数; 8)旅游者应当交纳的旅游费用及交纳方式; 9)旅行社安排的购物次数、停留时间及购物场所的名称; 10)需要旅行者另行付费的游览项目及价格; 11)解除或者变更合同的条件和提前通知的期限; 12)违反合同的纠纷解决机制及应当承担的责任; 13)旅游服务监督、投诉电话; 14)双方协商一致的其他内容。
旅行社与酒店的合同
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旅行社劳动合同范本
编号:
劳 动 合 同 书
(供以完成一定任务为期限的导游员使用)
甲 方
乙 方
北京市劳动和社会保障局监制
甲方
乙方姓名 性别 居民身份证号码
导游证号码
根据《劳动法》和有关法规、规章,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条 本合同为乙方完成年度旅游线路的导游任务为期限的劳动合同。乙方导游任务的详细情况和要求见附件。
第二条 本合同的生效时间为
本合同终止的条件为
第三条 在执行导游任务前,甲方向乙方支付完成本合同约定的导游业务中所需要的带团费用。
第四条 乙方遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律,严格履行导游员职责。
乙方违反甲方制定的规章制度和劳动纪律,或者未履行导游员职责的,甲方有权依据本合同和相关规定处理直至解除本合同。
第五条 乙方完成本合同约定导游任务的劳动报酬为
甲方向乙方支付的劳动报酬的时间为
支付劳动报酬的其他约定
第六条 甲乙双方约定,乙方的社会保险按以下方式办理
(一)甲乙双方按国家和本市规定共同承担社会保险费用,由甲方缴纳。
(二)甲乙双方按国家和本市规定承担社会保险费用,但甲方承担的社会保险费用支付给乙方,由乙方缴纳。
第七条 甲乙双方除可以依据《北京市劳动合同规定》解除劳动 合同外,就其他情形解除劳动合同约定如下:第八条 违约责任的约定第九条 甲、乙双方约定的其他内容
第十条 双方因履行劳动合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,60日内向旅行社注册所在地的劳动争议仲裁机构提出书面申请。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第十二条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
第十三条 本合同的附件如下
甲 方(公章) 乙方 (签章)
法定代表人或委托代理人
(签章)
签订日期 年月日
旅行社电子合同需要怎么签?
旅游电子合同,涉及到《中华人民共和国电子签名法》和《中华人民共和国合同法》,很多时候可以由游客发起,也可以由旅社发起。
可靠的旅游电子合同要做到几点:
1、旅行社的真实可靠性(企业实名制)
2、旅客的真实可靠(个人实名制)
3、合同签署时间(时间戳)
4、合同条款固定不可更改和更改和可查(CA证书,非对称加密等)
例如我所在的企业做了一个电子签名平台,针对的旅行社做的旅游版本电子合同。流程如下:
1、旅行社根据游客订的产品填写合同,
2、发起合同通过多渠道(短信、微信、邮件)等发送给游客;
3、游客收到提醒,经过实名认证(短信认证,微信认证等其他方式),可以查看合同内容;
4、游客签署合同
5、合同保存在云里面。 双方可以通过自己拥有的CA证书(通过账号密码控制)可查看合同,也可以下载合同保存在本地。
旅行社团队旅游协议怎么写
这个也要区分的,如果有正常旅游请一定签旅游合同,如果只是单订车房那就另起一份才对,否则用旅游合同需要承担的责任要多。