㈠ 成都地铁乘务员待遇如何啊 比如基本工资 工作量了累吗
至于待遇，可以很坦白的告诉你。实习期限一年，每月400元。实习完后，试用期半年，工资800元。然后转正，工资每月1150元。上班时这么样的，早班，早班，中班，中班，休息，休息，六天一个循环。早班时间是早上6:00至15:00，中班时14:00至晚上23:00.而且节假日是不准休息的，就算刚好轮到你休息，也被安排加班了。
㈡ 成都地铁热线服务员怎么样
有可能哦，不过还是要看长相，或者要有关系的
祝你好运
㈢ 成都地铁工作人员上下班时间
㈣ 成都地铁站务员工资
一千多块钱一个月。工资不高。福利也不怎么样。刚开始去的时候说的很好，后来发现不是那么回事。所以员工的流动性比较大。道听途说而已。这是之前无意间看到一个在那里工作的人的微薄上是这么说的。
㈤ 成都地铁各站务员分配站的名字各是什么
恐怕没有，前年开始，成都地铁，成都高铁，分别委托内江铁路校和重庆铁路校培养地铁和高铁的工作人员，去年也在招人。看样子是不会在社会上招人的
㈥ 成都地铁热线服务员工作怎么样
不好说，万一你在那上班就认识了一个人，而那个人以后在你的事业上又有帮助，不好说
㈦ 成都地铁员工因客流未达标被扣工资，客流是员工能决定的吗
日前，有多位网民在网上平台检举：成都地铁因2020年第一季度客运量未达标，扣员工一季度业绩考核。
有些人说到绩效考评理应历经员工代表大会探讨根据，我想说的是的是某地铁站这类较为标准的国企的业绩考核明确毫无疑问执行了相对应程序流程的，可是集团公司考评子公司不涉及到实际员工，是不用员工代表大会根据的，子公司的业绩考核规章制度一直都是有，可是之前集团公司考评不紧，放了子公司一马，子公司高管觉得理所当然的，再次滑水混日子，如今集团公司受上边的工作压力，务必要严格监督了，子公司业绩考核规章制度的缺点就反映出来。
㈧ 想了解一下成都地铁站务员待遇怎么样
我是一号线来火车北站的站务员源，你如果想来地铁受略待是可以欢迎你的！至于待遇，可以很坦白的告诉你。实习期限一年，每月400元。实习完后，试用期半年，工资800元。然后转正，工资每月1150元。上班时这么样的，早班，早班，中班，中班，休息，休息，六天一个循环。早班时间是早上6:00至15:00，中班时14:00至晚上23:00.而且节假日是不准休息的，就算刚好轮到你休息，也被安排加班了。我们站很多人是早上上早班打车来，晚上下中班打车回去，你想一下就我们那点钱光打车一个月就花三百多，还要租房子（买房子就不提了，因为在地铁上班时永远也买不起房子的），还要吃饭，一个月的工资掐的死死的，很不能把一块钱十块钱用。哎！说起来悲哀啊！基本情况就是这样的了。不说多得了，免得吓坏你咯！