最佳答案
1、
不确定2、因为一个人是否受到领导的好感取决于很多因素，例如工作表现、沟通能力、人际关系、个性特点等等。
这些因素互不相同，因此很难确定一个人是否受到体制内领导的好感。
3、如果想让领导对自己更加青睐，可以从自己的工作上下手，努力提升自己的专业能力和实践能力，积极与同事和领导沟通，建立良好的人际关系，同时在工作中展现自己的优秀品质和积极向上的态度。
但是，最终是否成功吸引到领导的好感还需看具体情况。
体制内领导对你有好感的征兆？
1、
不确定2、因为一个人是否受到领导的好感取决于很多因素，例如工作表现、沟通能力、人际关系、个性特点等等。
这些因素互不相同，因此很难确定一个人是否受到体制内领导的好感。
3、如果想让领导对自己更加青睐，可以从自己的工作上下手，努力提升自己的专业能力和实践能力，积极与同事和领导沟通，建立良好的人际关系，同时在工作中展现自己的优秀品质和积极向上的态度。
但是，最终是否成功吸引到领导的好感还需看具体情况。
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