在职场上要想混得好，不是一件容易的事情。适者生存不适合淘汰。谨记这三条生存法则，合理利用会受益终身。
第一，提升自己的工作能力。
第二，处理好与他人的人际关系，用我们威海的土话讲就是会来事儿。
第三，将重心放在有价值的事情上，没有涉及到自身利益的事情不要太去在意。
在职场上混得好的法则
职场上会要想混的好，首先要做到圆滑，因为只要做到圆滑之后，才能让自己在职场上混的风生水起，一要搞定好领导和自己的关系，嘴要甜，心要狠，做事稳二要搞定好与同事之间的关系，然后不要背地里说别任何人的坏话，只要你说了，会有别的人会告诉他，所以要管住自己的嘴
在职场上混得好的法则
第一戒：学会佩服领导
在职场，千万不能瞧不起自己的领导，或者觉得领导无能。
有的人就是眼高手低，自己还没晋升呢，啥本事也没有，就开始目中无人。
认为自己的领导没有能力，全靠溜须拍马才有了今天的地位，和他一起工作什么都学不到。
在我看来，一个人要是有这样的心理，根本不成熟。当你瞧不起领导的时候，从各方面的细节会轻易表现出来。领导多么精明的人，察言观色不在话下，看穿了你的内心，穿小鞋在所难免。
职场上真正有心机的人，他们不管自己怎么想，可表面上往往会做出十分佩服领导的样子，对领导言听计从，说怎么干就怎么干。从不为了显摆自己，动不动就提出什么意见，甚至是发生什么业务上的顶撞，从不当出头鸟。
第二戒：别和同事一起议论领导
知人知面不知心，你和同事一起议论领导的风险很大，说不定在什么时候就把你卖了。
很多自作聪明的人可能会说：那我就在背后说领导的好话，夸领导不就行了吗。
但我想说的是，你还是太嫩了，职场的水向来很深。你夸这个领导，同事立马去告诉另一个领导，说你和谁是站在一起的。自然而然，另一个领导就会提防你，甚至会想办法整你。
要是同事之间在议论领导， 最聪明的做法就是微笑附和，也不言语，不仅保护了自己，也不会有任何的麻烦。
第三戒：别和同事谈论你工作的想法
人心隔肚皮，别总把同事当知己，很容易出问题的。
比如你想要的调到哪里去，你觉得自己更加适合哪个岗位这一类话题，最好别和同事讨论。
说者无意，听者有心。
一种可能是，同事大嘴巴，走漏了风声，然后你煮熟的鸭子就飞了。
另一种可能是，他给你添油加醋，让同事觉得你是一个很有野心的人，让领导也不放心你。
和同事之间，最好就是聊一些明星八卦、不痛不痒的话题，做出一副没心没肺的样子。
第四戒：别为了工作和同事吵架
在职场，为了工作上的事情与同事闹翻，其实完全没有必要。
要明白，人脉关系有的时候比工作还重要。比如你当了一个小领导，就因为工作上的事情处处指责别人，别人看似服你，其实心里面恨你。
等你有一天需要他们投票了，或者需要他们说好话帮忙的时候，你就傻眼了。
有些人就是倔脾气，一根筋，认为在职场，工作是第一位，自己负责就行。
其实是你没有看透、没有看明白，工作能力强的人有的是，最后混得很惨的大有人在，都是因为不会搞关系混江湖。
所以，记住上述的“4戒”，必然能够帮你在职场越混越好。
在职场上混得好的法则
该优秀员工勤恳务实，善于学习，对本职工作兢兢业业，注重个人成长;工作成绩进步大，业绩发展迅速，或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强，能很快适应新的岗位，在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长;能在业余时间精专业务知识，提高工作能力;悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。