最佳答案
没有绝对的最好离职时机,以下离职时机供大家参考:
一、年后离职时机最佳:1、新的一年新的计划,新的一年是一个全新的开始。 2、年后也是公司人员流动行比较强,空缺岗位及机会较多的时候。 3、进入公司后公司的战略方向也是新的;4、在一个公司也算是善始善终。
二、有能力找到心仪工作的时候,或者多掌握了一项技能,原岗位已经满足不了你的发展了,就可以去更好的平台了。
三、离职无非两个原因,钱没给够,干得不爽。所以感觉钱不够的时候和干得不爽的时候就可以离职了。
什么时候辞职才是最好的时机?
没有绝对的最好离职时机,以下离职时机供大家参考:
一、年后离职时机最佳:1、新的一年新的计划,新的一年是一个全新的开始。 2、年后也是公司人员流动行比较强,空缺岗位及机会较多的时候。 3、进入公司后公司的战略方向也是新的;4、在一个公司也算是善始善终。
二、有能力找到心仪工作的时候,或者多掌握了一项技能,原岗位已经满足不了你的发展了,就可以去更好的平台了。
三、离职无非两个原因,钱没给够,干得不爽。所以感觉钱不够的时候和干得不爽的时候就可以离职了。
版权声明:该问答观点仅代表作者本人。如有侵犯您版权权利请告知 cpumjj#hotmail.com,我们将尽快删除相关内容。